CRIT RECRUTEMENT recherche 1 technicien sédentaire dans le domaine agricole et 1 Assistant Marketing et Commercial

vendredi 9 décembre 2011
par  Madame Prost
popularité : 13%

Bonjour,

Veuillez trouver ci-dessous deux offres d’emploi à pouvoir dans le domaine agricole, qui seraient susceptibles d’intéresser vos anciens élèves ou vos élèves actuels :

Technicien Sédentaire H/F :

Dans le cadre de notre activité recrutement, nous sommes à la recherche pour un de nos clients d’un(e) : Technicien Sédentaire (H/F)

Notre client est un constructeur de matériel agricole.

Postes basés à Chateauvillain (Haute Marne)
Votre mission consiste à assister les concessionnaires, les utilisateurs ainsi que les techniciens SAV régionaux en terme de :
- dépannage téléphonique/conseils d’utilisations
- recherche de solutions avec l’usine
- organisation des disponibilités pièces / prise de commandes pièces
- support magasin pièces/élaboration des mortes saison pièces
- support technique au secrétariat commercial
- suivi des garanties
- durant la saison dépannage et mises en routes de matériel (rayon de 150 km)

Idéalement vous avez une connaissance du milieu agricole et bénéficiez d’une première expérience similaire.

Formation, BTS Geda ou équivalent.
La maitrise de l’anglais et/ou de l’allemand serait un atout important.

Pour postuler, contactez directement :
Benjamin SOILLY
CRIT Conseil / Recrutement
benjamin.soilly@groupe-crit.com
06.26.29.19.55

Assistant(e) Marketing et Commercial H/F :

Dans le cadre de notre activité recrutement, nous sommes à la recherche pour un de nos clients d’un(e) : Assistant(e) marketing et commercial (H/F)

Notre client est un constructeur de matériel agricole.

Postes basés à Chateauvillain (Haute Marne)

Votre mission consiste à assister les Inspecteurs régionaux en terme de :
- organisation et mise en place des salons et expositions
- gestion et suivi terrain des machines de démonstrations et prototypes
- assistance formation produits auprès du réseau concessionnaire
- organisation des événements tels que : visites usine, voyages d’études clients
- veille concurrentielle

Idéalement vous avez une connaissance du milieu agricole. La maitrise de l’allemand constituerait un atout supplémentaire.
Poste pouvant convenir à de jeunes diplômés sans première expériences requises. La formation sera assurée en interne.
Pour postuler, contactez directement :
Benjamin SOILLY
CRIT Conseil / Recrutement
benjamin.soilly@groupe-crit.com
06.26.29.19.55

Benjamin SOILLY
Consultant en Recrutement
crit Conseil - Recrutement
8/10, rond-point de la Nation
21000 DIJON
Tel : 06.26.29.19.55
benjamin.soilly@groupe-crit.com
www.groupe-crit.com<http://www.groupe-crit.com>